5 Dampak Negative Dari Kurangnya Pelatihan Pengembangan Karyawan
Dalam UU No. 13 tahun 2003 tentang ketenagakerjaan terdapat hak dan kewajiban bagi karyawan dan perusahaan untuk memberi, memperoleh, meningkatkan, serta mengembangkan kompetensi kerja, produktivitas, disiplin, sikap dan etos kerja pada tingkat keterampilan dan keahlian yang sesuai dengan jenjang dan kualifikasi jabatan atau pekerjaan.Public Speaking | Public Speaking Indonesia | Belajar Public Speaking | Pelatihan Pengembangan Karyawan
Memiliki Karyawan yang kompeten tentu saja mampu membantu perusahaan dalam meningkatkan laba perusahaan. Kekompetenan seseorang mampu ditingkatkan melalui pelatihan pengembangan karyawan. Lalu apa yang akan terjadi apabila perusahaan tidak melakukan pelatihan pengembangan karyawan ? Inilah 5 dampak negative yang dapat terjadi akibat kurangnya […] Read more










