4 Tips Pelatihan Orientasi Virtual
Motivator Indonesia | Public Speaking Indonesia | 4 Tips Pelatihan Orientasi Virtual
Pelatihan orientasi karyawan jarak jauh membutuhkan pendekatan yang berbeda dari orientasi tatap muka. Tanpa desain yang tepat, karyawan baru bisa merasa terputus, bingung, dan kurang terlibat sejak awal. Berikut 4 tips untuk mendesain pelatihan orientasi virtual yang membangun budaya sejak hari pertama:
Baca juga:6 Cara Mengintegrasikan Microlearning ke dalam Pelatihan Sales Team
1. Adaptasi Materi untuk Format Virtual
Tinjau ulang semua materi pelatihan. Apakah masih relevan untuk format online? Potong bagian yang tidak perlu dan pastikan karyawan baru dapat mengaksesnya dengan mudah melalui perangkat dan koneksi standar. Gunakan video pendek, panduan interaktif, dan sesi langsung yang ringkas.
2. Bangun Koneksi Sejak Hari Pertama
Karyawan jarak jauh tetap butuh rasa memiliki. Pasangkan mereka dengan “buddy” atau mentor, dan manfaatkan platform seperti Teams untuk percakapan informal. Tambahkan sesi virtual santai atau games ringan untuk menciptakan keakraban.
3. Selaraskan Materi dengan Budaya Perusahaan
Pastikan materi pelatihan mencerminkan nilai dan identitas perusahaan. Gunakan warna, gaya bahasa, dan elemen visual yang konsisten dengan brand Anda. Kesan pertama dari pelatihan virtual bisa memengaruhi persepsi mereka terhadap organisasi.
4. Gunakan Cerita untuk Menghidupkan Nilai Perusahaan
Gunakan video atau kisah nyata dari karyawan dan pemimpin untuk membagikan sejarah, visi, dan nilai perusahaan. Hindari slide panjang yang membosankan. Format seperti kuis, polling, atau video interaktif jauh lebih efektif untuk membangun keterlibatan.
Pelatihan orientasi jarak jauh bukan sekadar solusi sementara. Jika dirancang dengan tepat, ini bisa menjadi alat strategis untuk membangun budaya, meningkatkan retensi, dan mempercepat adaptasi karyawan baru bahkan dari kejauhan.
Sumber: Rochon, M & Burke, B. 2025. We See You! How to Design Culture Into Remote Onboarding. https://trainingindustry.com/articles/onboarding/we-see-you-how-to-design-culture-into-remote-onboarding/
Mari Tingkatkan kemampuan diri Anda dengan klik publicspeakingacademy.co.id atau Untuk menanyakan mengenai Training Motivation Mastery atau Training Public Speaking silahkan hubungi Ms. Aura 08113490909.
Demikian Saya Ongky Hojanto
Pakar Public Speaking Indonesia versi koran Kontan
Penulis Buku Best Seller Public Speaking Mastery Versi Gramedia Pustaka Utama
Founder Public Speaking Academy
Klik Disini : Bangkit dari kegagalan
Semoga bermanfaat !