5 Manfaat Pelatihan Pengembangan Karyawan

Menurut Mufti Aspiyah & S. Martono dalam Management Analysis Journal (2016) mengatakan bahwa, semakin baik kualitas pelatihan yang diberikan maka produktivitas kerja karyawan akan semakin meningkat.


Public Speaking | Public Speaking Indonesia | Belajar Public Speaking


Lalu selain dapat meningkatkan produktivitas maka hal positive apa lagi sih yang akan didapatkan dari pelatihan pengembangan karyawan ?


Baca Juga : 3 Dampak Negatif Kurangnya Time Manajemen

Berikut Adalah 5 Manfaat Pelatihan Pengembangan Karyawan :

1. Meningkatkan Loyalitas Karyawan

Karyawan yang mendapatkan program pelatihan pengembangan cenderung akan memiliki loyalitas yang tinggi. Karyawan dengan loyalitas yang tinggi dapat membantu perusahaan untuk meningkatkan citra perusahaan dan mendorong pertumbuhan perusahaan.

2. Meningkatkan Keaktifan Karyawan

Pelatihan pengembangan karyawan yang dilakukan secara rutin dan berkala akan mendorong karyawan untuk dapat lebih aktif dalam menyampaikan pendapat dengan lebih bersemangat, lebih percaya diri dan lebih kreatif hal ini sejalan dengan yang disampaikan oleh Wibowo dalam Management Journal (2013).

3. Melahirkan Pemimpin Di Masa Depan

Program pelatihan pengembangan dapat membantu menumbuhkan pengetahuan dan skill baru bagi karyawan atau dapat membantu meningkatkan pengetahuan dan skill yang telah dimiliki oleh karyawan. Selain dapat membantu meningkatkan kesuksesan perusahaan, hal tersebut juga dapat membantu perusahaan untuk menemukan pemimpin baru yang kompeten agar perusahaan dapat semakin sukses di masa depan.

4. Pemberdayaan Karyawan

Pelatihan pengembangan karyawan yang dilakukan secara rutin dan berkala serta atasan yang memberdayakan karyawan dapat mendorong karyawan untuk percaya pada diri sendiri, lebih aktif dalam menyempaikan pendapat dan tantangan yang di hadapi, serta dapat membantu karyawan menyingkirkan hambatan-hambatan kinerja yang dihadapi dan dapat meningkatkan kepusan pada hasil kerja yang dihasilkan.

5. Meminimalisir Hal-Hal Yang Dapat Merugikan Perusahaan

Tanpa adanya pelatihan pengembangan karyawan maka karyawan tidak akan mendapatkan pengetahuan dan skill baru, hal tersebut dapat membuat karyawan menjadi bosan dan membawa karyawan ke dalam kebiasaan-kebiasaan negative yang akhirnya dapat menyebabkan kerugian perusahaan.

Inilah 5 manfaat pelatihan pengembangan karyawan, mari segera analisa pelatihan pengembangan apa yang diperlukan oleh karyawan atau team Anda agar dapat merasakan 5 manfaat diatas secara langsung.


Klik Disini : Bangkit dari kegagalan

Semoga Bermanfaat !